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-計劃分拆45億美元的家居與ADI全球分銷業(yè)務和30億美元的交通系統(tǒng)業(yè)務，于2018年底成為兩家獨立的公開上市公司

- 未來霍尼韋爾的業(yè)務組合將由高增長業(yè)務組成，在運營和技術方面具有很強的協(xié)同效應，并專注于六大關鍵終端市場

- 獨立的投資決策有助于分拆的業(yè)務在不斷發(fā)展的終端市場中迅速發(fā)展

- 公司2017年第三季度業(yè)績預期：實報銷售額上升約3%，內生式銷售額上升約5%；每股收益約為1.75美元

- 智能建筑與家居集團任命新領導者；智能能源業(yè)務并入特性材料和技術集團

美國新澤西州莫里斯平原市2017年10月11日電-- 霍尼韋爾（紐約證券交易所代碼: HON）今天公布整體業(yè)務組合評估結果，包括將分拆旗下家居和ADI全球分銷業(yè)務，以及交通系統(tǒng)業(yè)務，分拆出來的業(yè)務將成為兩家獨立上市公司。與該分拆計劃相關的交易，霍尼韋爾股東將無需繳納美國聯(lián)邦所得稅。該分拆交易預計于2018年年底完成。

“今天宣布的計劃表明霍尼韋爾對旗下所有業(yè)務組合都進行了詳盡仔細的評估。作為評估的一部分，我們分析了一系列指標，包括增長前景、財務業(yè)績、市場動態(tài)、對業(yè)務帶來震蕩的潛在性，以及最重要的一點，與霍尼韋爾整體業(yè)務的契合度。”霍尼韋爾總裁兼首席執(zhí)行官杜瑞哲（Darius Adamczyk）說：“未來的霍尼韋爾業(yè)務組合將由高增長業(yè)務組成，專注于六大極具吸引力的工業(yè)終端市場。這六大市場都與全球發(fā)展趨勢保持一致，包括增效節(jié)能、基礎設施投資、城鎮(zhèn)化和安全。所有業(yè)務組合均能充分利用霍尼韋爾技術、財務、業(yè)務模式和人才帶來的協(xié)同效應。通過進一步部署我們世界級霍尼韋爾金牌運營系統(tǒng)和霍尼韋爾Sentience軟件平臺，精簡后的業(yè)務組合將為公司內生式增長和提升利潤提供多個平臺。霍尼韋爾還將因此獲得更多杠桿，繼續(xù)實施有效的資本配置戰(zhàn)略，包括強有力而審慎的并購計劃。”

“本次將分拆的業(yè)務通過聚焦于各自終端市場的戰(zhàn)略決策和資本配置為股東創(chuàng)造最大價值。”杜瑞哲說：“在霍尼韋爾，我們將為股東一如既往地執(zhí)行計劃、推動增長、提升利潤并積極地進行資本配置。”

全新的家居與全球分銷業(yè)務將成為家庭暖通空調系統(tǒng) (HVAC) 控制和安防市場的領導者，并將成為安防與消防產品的全球領先分銷商。該業(yè)務預計年化銷售收入約為45億美元，擁有高收益信用評級，員工約有13000名，也將承擔霍尼韋爾相應遺留負債的財務責任。

全新的交通系統(tǒng)業(yè)務將成為渦輪增壓器技術領域的全球領導者，并具備業(yè)界一流的工程能力，業(yè)務范圍涵蓋全球汽車、卡車和其他車輛的各類引擎。該業(yè)務預計年化銷售收入約為30億美元，擁有高收益信用評級，員工約有6500名，并將承擔霍尼韋爾汽車部門相應遺留負債的財務責任，在數額上約等于Bendix石棉業(yè)務遺留負債的規(guī)模。

擬定的分拆計劃無需股東投票表決。兩大分拆業(yè)務都取決于分拆業(yè)務整體框架的最終界定、股東無需繳納美國聯(lián)邦所得稅的保證、三家公司資本結構的最終確定、向美國證券交易監(jiān)督委員會提交適當申請的有效性、霍尼韋爾董事會的最終批準以及其他慣例事項。

公司預期迎來強勁的第三季度業(yè)績；提升全年指導范圍下限

霍尼韋爾預期第三季度的業(yè)績表現(xiàn)強勁。銷售額預計達到101億美元，實報銷售額和內生式銷售額分別增長3%和5%，每股收益預計將達到1.75美元，實報上漲9%，內生式增長16%1(不包括資產剝離)，經過稅收調整后的正常化每股收益則達到26%，上述表現(xiàn)得益于航空航天集團及特性材料和技術集團的強勁業(yè)績。此外，2017年全年每股收益指導范圍下限上調5美分，達到7.05-7.10美元（不包括按市值計算的養(yǎng)老金調整）。公司將于10月20日周五美國東部時間9點30分公布季度業(yè)績。

1每股收益變化不包括2016年資產剝離，同時也不包括2017年第三季度額外的大約6000萬美元的重組資金，經過稅收調整后的正常化每股收益則達到26%。

智能建筑與家居集團任命新領導

Gary Michel將出任霍尼韋爾智能建筑與家居（HBT）集團的總裁兼首席執(zhí)行官，該任命立即生效。Michel將向杜瑞哲直接匯報。Michel接任了韓泰凌（Terrence Hahn）的崗位，后者將擔任另一個領導職位并向杜瑞哲直接匯報，支持家居和ADI業(yè)務的分拆準備工作。

在加入霍尼韋爾之前，Michel在英格索蘭公司供職并擔任重要領導職位長達32年。他最近擔任英格索蘭高級副總裁兼住宅暖通空調系統(tǒng)和供應（Residential HVAC and Supply）集團總裁，在他的領導下，該業(yè)務集團在銷售收入、市場份額、營業(yè)利潤、商業(yè)化流程以及技術平臺方面都取得了顯著的進步。Michel還負責過英格索蘭的Club Car業(yè)務；道路開發(fā)建設技術業(yè)務；以及公用事業(yè)設備-建設技術等業(yè)務。除此之外，Michel還擔任過其他職責，包括企業(yè)發(fā)展部的執(zhí)行總監(jiān)、以及歐洲、中東和非洲售后市場部門的總經理。Michel 擁有弗吉尼亞理工學院機械工程學士學位，以及鳳凰城大學的MBA學位。

"Gary展示了他作為領導者的創(chuàng)新能力和充沛精力。他對客戶及終端市場的需求有深刻的理解，并能將這種知識轉變?yōu)椴町惢募夹g產品，為客戶帶來價值。”杜瑞哲說。"非常歡迎Gary加入我們的領導團隊，他將幫助霍尼韋爾在互聯(lián)技術領域繼續(xù)成為領導者，并在增長型行業(yè)鞏固我們的領導地位。”