无码中文字幕色专区_91av俱乐部_无码人妻h动漫_26uuu成人_91九色丨porny丨国产jk_青青视频在线播放_国内自拍第二页_国产又粗又长又爽又黄的视频_色哟哟免费网站_久久出品必属精品_a级黄色一级片_99日在线视频

中國自動化學會專家咨詢工作委員會指定宣傳媒體
新聞詳情

施耐德電氣攜碳中和高管洞察報告亮相進博會 三大路徑加速企業低碳可持續增長

http://m.moduwu.com 2025-11-07 14:11 來源:施耐德電氣(中國)有限公司

當下,“低碳轉型是新的發展機遇”已成為產業共識,企業正在重塑低碳經營模式,在轉型賽道中鍛造自身核心競爭力。

今天,在第八屆中國國際進口博覽會(簡稱“進博會”)上,由施耐德電氣商業價值研究院作為內容指導、《哈佛商業評論》中文版作為內容出品的《可持續發展 破局企業增長升維難題——碳中和及可持續發展高管洞察2025》重磅發布。報告匯聚多位行業專家、企業高管的實踐洞察,聚焦企業在低碳轉型中的真實挑戰與創新突破,為低碳轉型提供可落地的行動路徑。

《可持續發展 破局企業增長升維難題——碳中和及可持續發展高管洞察 2025》

上海交通大學環境社會治理研究院執行院長、安泰經濟與管理學院教授尹海濤,上海交通大學環境社會治理研究院副研究員、辦公室副主任宋志剛,施耐德電氣高級副總裁、全球供應鏈中國區負責人張開鵬,施耐德電氣高級副總裁、戰略與業務發展中國區負責人、商業價值研究院院長熊宜,施耐德電氣副總裁、中國及東亞區市場部負責人、商業價值研究院聯席院長古月等嘉賓共同出席發布會。

《可持續發展 破局企業增長升維難題——碳中和及可持續發展高管洞察 2025》報告發布

三大路徑協同發力 精準破解轉型挑戰

在產業低碳轉型中,企業正在從傳統的能源消耗者,轉變成“減碳主角”,發揮著越來越關鍵的作用。然而,施耐德電氣商業價值研究院調研發現,企業在綠色轉型過程中,仍面臨戰略制定和路徑選擇等諸多層面的挑戰,阻礙可持續進程。

對于企業需要哪些關鍵能力來應對低碳轉型中的挑戰,尹海濤在報告中指出:“企業的可持續發展將是一場更全面的較量。從認知不足到驅動投資意愿,從技術瓶頸到解決方案突破,從協同欠缺到生態整合資源,唯有擁抱變革才能在未來的市場競爭中贏得先機,實現低碳的可持續增長。”同時,報告也提出了加速企業構建低碳經營模式的三大路徑:

首先,以戰略驅動企業轉型的意愿??沙掷m發展絕非被動合規,企業須將其上升至戰略高度,納入頂層設計,并主動挖掘其中的商業價值。同時,企業的可持續發展部門應與業務部門深度協同,從行業趨勢和實質性議題出發,探索可持續發展與主營業務的結合點。

其次,以技術創新破解轉型難題。技術應用是低碳轉型的關鍵支撐。當前,部分企業已借助數字化等技術手段,在提高能源利用效率和降低碳排放上取得成效。而AI 技術的落地正加速這一進程,不僅幫助企業優化生產流程、提高能效,并在一定程度上降低對傳統能源的依賴。

最后,以生態協同整合系統資源。減碳不是一家企業的“單點突破”,而是生態課題。企業需要構建完整的產業生態,系統整合所需的全方位資源,以國際化視野進行生態化發展和增強全球競爭力。率先突破的企業還可以將累積的低碳轉型方法論反哺整個產業鏈,推動供應鏈上下游的低碳轉型。

四大先鋒企業案例 勾勒可持續行動范本

報告選取舜宇光學科技、沈陽微控、水木明拓、科興電器四家來自不同行業的代表企業作為研究范本,這些優秀企業正在從“學習者”成長為“創新者”,其創新解法不僅契合當下低碳轉型的市場趨勢,更為整個產業轉型提供了可借鑒的路徑參考。

企業推動可持續發展須戰略先行。舜宇光學科技制定了2028年實現碳達峰、2050年實現運營碳中和的可持續發展目標,并通過“共同創造” 價值觀、建立四層ESG管理架構、采取激勵措施這三大步驟夯實ESG戰略。目前,舜宇光學科技已建成8家綠色工廠,2024年碳排放較2023年下降超10%,展現了戰略引領對低碳轉型的深遠影響。此外,舜宇光學科技還與施耐德電氣合作,打造了集中低壓一體化、軟硬件一體化、運管維一體化為核心的數字配電解決方案,以確保生產電力的穩定供應與電能質量的提升。

創新技術是可持續發展的強勁推動力。沈陽微控作為飛輪儲能領域的領軍企業,不僅其產品助力電網穩定與新能源消納,同時在施耐德電氣的賦能下,通過精益智造升級,實現自動化率提升47.4%與安全風險下降99%,展示了技術內化對企業自身運營優化的雙重價值。未來,沈陽微控還將打造磁懸浮產業平臺,圍繞著投資、品牌建設等生態,為打造“儲能之都”提供支撐。

水木明拓依托數字化技術攻堅綠氫經濟性難題,在內蒙古包頭電氫氨一體化項目中,通過與全球技術領先公司的合作以及施耐德電氣的全流程數字孿生系統,斬獲全球首張符合歐盟可再生能源指令(REDIII)的綠氨認證,體現了技術突破對能源轉型的關鍵作用。放眼未來,全球范圍的能源轉型為氫能的發展提供了歷史性機遇,雙方的合作也將以此為起點,攜手打造綠氫產業的“中國范式”。

從單家企業到產業協同,可持續發展需要整個生態圈協同發力??婆d電器不僅以“智改數轉”賦能低碳轉型,實現人工勞動強度降低近一半、效率提升20%-35%的顯著成果;更通過加入施耐德電氣“零碳計劃”,部署微電網與儲能系統,在提升能源效率的同時,實現項目投資回報周期約5年,同時為自身帶來了更多的商業機會,印證了生態協同在推動產業鏈整體減碳中的杠桿效應。

熊宜表示:“作為可持續發展的踐行者和賦能者,施耐德電氣將繼續依托專業技術與行業經驗,帶來前沿洞察的同時,為各行業客戶提供從頂層戰略規劃到硬件、軟件、服務及AI技術的全方位解決方案,以此助力更多企業同步實現減碳目標與業務增長,穩步駛入可持續、高質量發展的‘快車道’。”

版權所有 工控網 Copyright?2025 Gkong.com, All Rights Reserved
无码中文字幕色专区_91av俱乐部_无码人妻h动漫_26uuu成人_91九色丨porny丨国产jk_青青视频在线播放_国内自拍第二页_国产又粗又长又爽又黄的视频_色哟哟免费网站_久久出品必属精品_a级黄色一级片_99日在线视频
日本一区午夜艳熟免费| 大地资源网在线观看免费官网| 成人黄色一级大片| 红桃av在线播放| 成年人网站国产| 欧美精品一区二区性色a+v| 少妇一级淫免费播放| 日本999视频| 日韩中文字幕三区| 日本韩国欧美在线观看| 人人妻人人做人人爽| www.国产二区| 超碰超碰超碰超碰超碰| 日本中文字幕在线不卡| 亚洲精品免费一区亚洲精品免费精品一区| 天堂社区在线视频| 日本新janpanese乱熟| 日韩一级免费在线观看| 国产精品动漫网站| 又色又爽又高潮免费视频国产| 欧美二区在线视频| 91精品91久久久中77777老牛| 成年人午夜免费视频| 缅甸午夜性猛交xxxx| 日本中文字幕网址| 欧美在线观看成人| 久久精品免费一区二区| 熟女性饥渴一区二区三区| 国产免费一区二区三区视频| 欧美日韩中文在线视频| 嫩草av久久伊人妇女超级a| 欧美三级理论片| 三区视频在线观看| 国产美女视频免费| 福利视频一区二区三区四区| 欧美在线观看www| www.日本xxxx| 手机在线国产视频| 男女激烈动态图| aa视频在线播放| 久久久噜噜噜www成人网| 91热这里只有精品| 性欧美18一19内谢| www.射射射| 欧美亚洲日本在线观看| 日本中文字幕影院| 六月婷婷激情网| 国产极品粉嫩福利姬萌白酱 | av在线无限看| 国产亚洲视频一区| 日韩免费在线观看av| 日本wwww视频| 欧美性受xxxxxx黑人xyx性爽| 日本精品福利视频| 狠狠操精品视频| 91性高潮久久久久久久| 日本福利视频一区| 激情综合网俺也去| 男同互操gay射视频在线看| 国产主播自拍av| 无需播放器的av| 欧洲金发美女大战黑人| 99精品免费在线观看| 国产探花在线观看视频| 日韩欧美亚洲天堂| www.久久com| 男人天堂999| 吴梦梦av在线| 日韩视频在线免费看| 激情图片qvod| 国产区二区三区| 妞干网在线观看视频| 天堂av2020| 国模吧无码一区二区三区| 97人人模人人爽人人澡| 国产99久久九九精品无码| 国产精品99久久久久久大便| 97xxxxx| 热久久最新地址| 国产色视频在线播放| 女人和拘做爰正片视频| 青青草原网站在线观看| 亚洲成色www.777999| 日韩精品在线视频免费观看| 911福利视频| 国产极品美女高潮无套久久久| 国产一级大片免费看| 777一区二区| 国产男女激情视频| 99久久免费观看| 日本免费在线视频观看| 超碰在线公开97| 亚洲午夜精品久久久久久人妖| 无套内谢丰满少妇中文字幕| 国内自拍视频网| 男人天堂999| 欧美国产综合在线| 国产日本欧美在线| 手机av在线免费| 国产一级特黄a大片免费| 精品视频免费在线播放| www.夜夜爱| 国产精品自拍合集| 法国空姐在线观看免费| 亚欧激情乱码久久久久久久久| 人妻有码中文字幕| 国产原创popny丨九色| 欧美中日韩在线| 9191国产视频| 久久视频免费在线| 中国老女人av| 2021国产视频| 日本a级片在线观看| 国产大尺度在线观看| 婷婷激情小说网| 特级黄色片视频| 午夜av中文字幕| 在线视频一二区| 在线免费黄色小视频| 国产又大又长又粗又黄| 黄色一级片免费播放| 欧美视频亚洲图片| 色男人天堂av| 美国av在线播放| 亚洲小说欧美另类激情| 日韩视频在线免费播放| 麻豆一区二区三区在线观看| 日韩精品福利片午夜免费观看| 日韩精品一区二区三区电影| 欧美性受xxxx黑人猛交88| 免费黄频在线观看| 日本三级福利片| 精品免费久久久久久久| 国产aaa免费视频| 9久久9毛片又大又硬又粗| 激情五月宗合网| 欧美一级片中文字幕| 国产三级三级三级看三级| 69久久久久久| 国内av免费观看| 日韩一级特黄毛片| 亚洲不卡中文字幕无码| 国产精彩免费视频| 九九热精品在线播放| 日韩精品aaa| 男人添女人下部视频免费| 国产av国片精品| 国产成人精品无码播放| 一级做a免费视频| 麻豆一区二区三区在线观看| 男人添女人下部视频免费| 国产免费黄色小视频| 欧美成人免费高清视频| 久久黄色片网站| 国产激情片在线观看| 欧美三级一级片| 超碰成人在线播放| 一本大道东京热无码aⅴ| 黄色一级视频片| www.日本一区| 肉大捧一出免费观看网站在线播放| 免费一级淫片aaa片毛片a级| 99热成人精品热久久66| 天天操狠狠操夜夜操| 99热这里只有精品免费| 国产精品宾馆在线精品酒店| 久久久久久久久久一区| 999一区二区三区| 黄色国产小视频| 国产911在线观看| 99免费视频观看| 欧美日韩亚洲国产成人| 欧美日韩国产精品激情在线播放| 国产永久免费网站| 亚洲人精品午夜射精日韩| 国产九九热视频| 97干在线视频| 欧美成人三级在线播放| 久久精品国产sm调教网站演员| 一道本视频在线观看| 成人免费网站入口| 在线观看av网页| 加勒比成人在线| 亚洲视频在线不卡| 人妻内射一区二区在线视频| 中国老女人av| www.com黄色片| 男人添女人下面高潮视频| 中文 日韩 欧美| aⅴ在线免费观看| 亚洲乱码日产精品bd在线观看| 日本熟妇人妻中出| 精品视频在线观看一区| 国产成人强伦免费视频网站| caopor在线视频| www污在线观看| 手机在线免费毛片| 天天干在线影院| 日韩欧美视频网站| 强开小嫩苞一区二区三区网站|